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为了加强专业技术人才引进，充实我公司业务团队建设，经研究，决定向社会公开招聘桂平市土地开发投资有限公司工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘人数

本次公开招聘财务管理、土地管理、文秘等专业人员共3名，分别从事财务、土地利用、办公室等岗位工作。

二、招聘条件

(一)应聘的人员须符合以下条件：

1.遵守国家宪法和法律，政治思想素质好，具有良好的品行，工作踏实；责任心强，爱岗敬业，职业道德良好；身体健康，符合从事岗位工作的能力。

2.年龄要求35 周岁（含35周岁）以下，即是1988年3月10日以后出生的。

3.具有全日制大专及以上学历，财务人员，持有从业资格证或初级会计职称证书的人员，在同等条件下，优先聘用。

(二)有下列情形之一的，不列入本次应聘人员范围：

受过刑事处罚的；曾被开除公职的；受处分尚未解除或者有违法、违纪行为正在接受审查的；其他法律法规规定不得被聘用情形的。

三、招聘程序

本次公开招聘按照“报名→面试→体检→试用期→签订合同”等程序进行。

(一)组织报名

报名时间从2023年3月10日起至 2023年4月10日止，如本次招聘岗位的人员未满的，仍继续接受报名，截止聘满每个岗位人员数。应聘人员请认真填写《桂平市土地开发投资有限公司公开招聘工作人员报名表》，并发送至桂平市土地开发投资有限公司，邮箱：gpsttgs@163.com。

(二) 面试

符合应聘条件的人员在2023年4月17日带其本人户口簿、身份证、毕业证、报名表等原件到桂平市土地开发投资有限公司办公室（进坝大道桂平大藤禅境文化酒店西北50米）进行面试。

(三)确定人选

根据面试情况，由高分到低分择优确定聘用人选。获聘人员请按桂平市土地开发投资有限公司通知要求，到县级以上(含县级)具有规定资质的医疗机构进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及有关规定执行，国家制定有关行业体检标准的按行业标准执行。体检费用自行承担。

（四）聘用要求

体检合格的聘用人员通过两个月试用期后方可签订聘用《劳动合同》，否则，依次递补聘用人员，合同期限为三年。

(五)聘用待遇

聘用期间，受聘人员薪金待遇参照事业单位聘用人员标准执行，并由桂平市土地开发投资有限公司按有关政策规定办理社会保险手续（个人承担部分由单位代扣代缴）。

(六)解聘

有如下情形之一的，与被聘用者解除聘用关系：

1.被聘用者触犯国家法律法规、被司法机关追究法律责任的；

2.被聘用者违犯岗位工作纪律造成不良影响的；

3.被聘用者违犯保密规定泄露工作岗位的秘密造成严重影响的；

4.被聘用者因身体原因被确认不再适宜从事岗位工作的；

5.被聘用者思想堕落、品行不端正、行为有损桂平市土地开发投资有限公司形象的；

6.被聘用者自动辞职的。

四、有关事项说明

(一)应聘者在报名、面试、体检过程中，如有弄虚作假行为的，一经发现立即取消应聘资格。

(二)本公告由桂平市土地开发投资有限公司负责解释。公开招聘电话：0775-3325056。联系人：戴庆民

桂平市土地开发投资有限公司公开招聘工作人员报名登记表.xls

桂平市土地开发投资有限公司

2023年3月10日